дневник ру служба поддержки телефон

По всем вопросам, связанным с электронным журналом "Дневник.ру", обращаться к заместителю  Положение о службе школьной медиации МБОУ гимназии «УВК №1».  Телефон Доверия 8-800-2000-122 как ресурс поддержкиДоступна в школах, где подключен модуль «Электронный Дневник и Журнал» в службу поддержки пользователей по телефону 8-804-333-01-53 с 

по использованию электронного дневника (dnevnik.ru) Ваша роль Представители службы технической поддержки помогут Телефон: 8 800 100 0607

Базовые направления деятельности реализуются на базе собственных телекоммуникационных сетей, построенных с нуля и по единым стандартам в каждом городе присутствия по технологии «оптика до дома».
География деятельности «ЭР-Телеком» - 56 городов.
«ЭР-Телеком» входит в ТОП-2 крупнейших интернет-провайдеров России, в ТОП-3 крупнейших операторов кабельного телевидения. По собственным оценкам, на долю компании приходится 12% российского рынка широкополосного доступа в интернет, 13% - рынка кабельного ТВ. Компания играет роль стимулятора конкуренции в регионах и занимает лидирующие позиции в России по темпам подключения абонентов.
Лауреат многих национальных премий, включая «Компания года» (2009 год), «Брэнд года/EFFIE» (2012 год), «Премия Рунета» (2014 год). Три года подряд, в 2011-2013 гг., входил в рейтинг агентства Deloitte «500 самых быстрорастущих компаний сектора высоких технологий в регионах Европы, Ближнего Востока и Африки», где занимал лидирующие места среди компаний России и стран СНГ. Является единственным представителем телеком-отрасли в рейтинге журнала РБК «30 самых быстрорастущих компаний России» (2014 год).
Акционеры – «ПФПГ Холдинг», фонд «Бэринг Восток», топ-менеджмент компании.
Ну тут много можно писать сама компания дом ру в челом это один большой минус. Зп тут маленькая даже при выполненом плане... Руководители ни какие так как они сами только недавно пришли и с тобой сидят и учатся и ещё пытаются руководить это смешно! Тикучка очень большая и среди руководителей и среди персонала! Ни в коем случае не рекомендую туда устраиваться и даже не рекомендую подключать их услуги вгоняют только в долги уклиентов... Увидел в действии как клиент платит не понять за что и ему не хотят делать перерасчет.... Так же если ты у них работаешь ты обязан быть подключён к их сети если не подключился то значит ты не лоялен к компании и работать у них не можешь, вот такого бреда я ещё ни где не слышал как в этой конторе вот так они себе абонентов и набирают сами себе продают а услуги по качеству плохие!
Не понимаю как так смотрят резюме соискателя и не видят город, где он ищет работу. Вообщем назначили мне собеседование по адресу ул.Комсомольская 1/1 к n времени. Я сама из Перми, и знаю что центральный офис находится на шоссе космонавтов, поэтому специально уточнила тот ли адрес мне дали, по телефону адрес подтвердили. Только вот в чем загвоздка, у нас в Перми эта улица в новых лядах находится. Итог ,потратила 4 часа своего времени (что ж моя конечно оплошность тоже есть, причём наитупейшая), оказалось назначили собеседование в городе Уфа

Отвечает Анна Рудая, руководитель пиар-службы «Дневник.ру». Распространенные и наиболее популярные — это телефон (в том 

Не любят расплачиваться с людьми, делающими для них работу.
Хотела подработать у них расклейщиком объявлений. От трудоустройства отказалась, т.к. при общении выяснилось следующее. Платят за наклейку объявления ничтожно мало, всего 3 руб. При этом нужно еще каждое объявление сфотографировать и отослать в фотоотчете. Но это далеко не все. На следующий день их проверяющий обходит участок и если он не увидел наклеенного вами объявления (а их походя срывают жильцы, которым осточертела реклама или расклейщики конкурентов, идущие следом за вами), то вам ничего не заплатят (на кой тогда фотооотчет?). Таким образом вам не оплатят почти половину работы. В общем, если хотите поработать за бесплатно, то Вам в Дом.ру.
у меня уже начало забываться про этот дурдом.ру,но один знакомый решил пойти туда работать ,на что у меня последовало четкое -"нет!не ходи туда !" И тут все вспомнилось .Могу сказать только одно ,люди !не ходите туда работать ,если хотите сохранить свою психику и здоровье !!!!то что там ужасно-это не сказать ничего,руководители все просто некомпетентные ,без признаков руководителей совсем!От них только болтовня(а в дом,ру это оооочень любят)задержки не оплачиваемые постоянно !!!!не буду говорить где именно приходилось мне работать ,но,это было ужасно ,руководитель все время орет ,заставляют делать какие -то ненужные отчеты ,которые реально отнимают много времени от работы .Работая там,чувствуешь себя в какой-то секте ,корпоративная культура на нуле !вообщем,там какой-то сплошной бред,еще и премии лишают ни за что .не тратьте свое время на этот "проклятый куб" в городе Рязань ,который по адресу Высоковольтная,13.Последней каплей стало еще и то,что когда при увольнении дали проходить обходной лист ,последней подписью был Руководитель отдела кадров (Туров) ,и когда пришлось ставить его подпись ,он спросил -"а что не устраивает ?" Это было так надменно ,и потом сказал "а ну ладно ,дверь вон там ,иди ,иди найди что -то получше,но ничего не получится"и при разговоре этот человек ковырялся в носу и грыз свои ногти !!!конечно про него ходили такие слухи по филиалу ,и даже за руку мало кто здоровался ,но когда это все увиделось мне,у меня уже не было никаких сомнений ,что там работают одни дебилы ,и надо скорее валить .в общем ,сплошной негатив ,тухлая конторка этот дом.ру или "Эр-телеком холдинг " как они любят себя называть .
Кто бы что не говорил, но я работаю в компании уже почти 3 года. За эти три года я набрался такого опыта, что и другим не снилось. Каждый день открываешь для себя что-то новое. Конечно, если тебе это "новое" нафиг не нужно, то негативное отношение к компании будет постепенно расти. Компания дает развиваться, постоянно проводит обучения, тренинги и т.п. Пока ты сам не захочешь расти - так и будешь сидеть и на всё обижаться. З/п маленькая? Зарабатывай больше, компания дает тебе реальные шансы получать больше. Да, это нужно делать что-то дополнительно, но как без этого? Если среднерыночная з/п оператора колл-центра например 15 т.р., то никто вам никогда не будет платить больше за эту должность.Ищите возможности зарабатывать. Ваш доход зависит только от вас.

На вопрос "Какой Вы видите работу службы поддержки? первой помощи, волшебная палочка-выручалочка, телефон доверия, рука, 

По всем 5 критериям поставил наивысшие оценки, т.к. реально считаю, что так оно и есть. Соц. пакет? Пожалуйста, предоставил больничный, его оплатили. Карьерный рост? Все в твоих руках, работай, светись, показывай результаты и должность твоя. Коллектив и руководство - и то и другое на высшем уровне. Условия труда так же на высоте.
Все зависит от себя и от настроения к работе. Если для вас эта компания только как средство зарабатывания денег, то надолго вы тут не задержитесь.
Прав был Конфуций: "Выбери себе работу по душе, и вам не придется работать ни одного дня в своей жизни."
есть минусы график строят как хотят пока не по ругаешься, супервайзеры запрещают сидеть в соц сетях , хотя я неоднократно видел как они сидят вконтакте или одноклассниках в рабочее время ,также постоянно следят чтобы ты базарил ,Гоцуляк это вообще отдельный разговор я лично потребовал чтобы она поставила мой график , я целый месяц выбивал с них копию трудового договора в итоге отдали (наверно я их надоел с требованием договора ),эксперты строят из себя царей хотя если им конкретно хорошую ответку дать они потом побоятся тебе грубить ,в итоге я уволился 2 недели отрабатывал и забрал т.к ,а коллектив был хороший всегда помогали друг другу половина которых я знаю там уже не работают
Искала работу, чтобы можно было совмещать с учебой, и компания в этом плане очень подходит. Офис хороший, вежливые менеджеры позвонили, все объяснили и пригласили на собеседование, сразу как я заполнила анкету на сайте. Белый доход на карту, все вовремя, , очень длинное обучение (причем бесплатное), покупать ничего не заставляли. Я работала в сфере продаж, там твой заработок зависит от собственных усилий, на первых парах с тобой ходят наставники и помогают. Ребята все классные, много корпоративных мероприятий и есть возможность карьерного роста. Покинула это место всего по 1 причине: закончила учебу и вернулась в свой родной город.
Безмерно радуюсь тому, что конкретно в нашем городе данная компания зарекомендовала себя в качестве работодателя. Плюсы:
- Во-первых, система мотивации: оплата и впрямь достойная при условии, что ты не человек, привыкший получать фиксированный оклад за восьмичасовое прожигание стула.
- Во-вторых, рабочий график: работа занимает несколько часов в день, практически не лишая сил и не утомляя.
- Коллектив. Попадались люди абсолютно разного спектра, но большинство из них вполне отзывчивые и доброжелательные сотрудники.
- Руководство: не в каждой компании можно общаться с начальством/директором на "ты", что позволительно здесь.
- В офисе царит либерализм.
Компания не выполняет своих обещаний (например, обещают двойную оплату за работу в выходные, а затем заставляют написать заявление, в котором мы отказались от двойной оплаты взамен дополнительного выходного, такой выходной, конечно, никто так и не дал). Постоянно растет план "необязательных" допродаж, за невыполнение которого следует уменьшение зарплаты. На обязательные тренинги требуют приходить в свои выходные дни. Учет работы оператора доведен до секунды. Не дай вам Бог задержаться на перерыве пару лишних секунд. На кухне нет даже раковины, зато полно тараканов. Травить никто и не думает! График вроде обещают 2 через 2, но по факту суровая тётка Инна ставит такой, какой хочет. Причем обязательно требуют выходить всем операторам 1-2-го и 21-го числа месяца (дни списаний). Если будут сложные вопросы, вам подскажет неправильный ответ "эксперт", то отвечать будете все равно вы. Если вам все это нравится, тогда добро пожаловать в "Объединенную компанию Дом.руИнтерЗет"!!!
Пригласили меня на собеседование выслушали рассказ о себе и прошлой работе и говорят: знаете, а мы вас пригласили на самом деле с целью предложить другую вакансию, а не ту насчет которой звонили. На мой вопрос: то есть и не планировалось вести речь о вакансии указанной в объявлении мне сказали да, и давай мне рассказывать какие волшебные перспективы у менеджера по продажам. Была это руководитель отдела по подбору персонала Мария. Чем она руководствовалась когда решила просто так потратить мое время непонятно.
И так, здравствуйте. Мне "посчастливилось" поработать в компании "Дом.ру" - "Эр-Телеком Холдинг"(Как сами они себя предпочитают называть).. Начнём с собеседования. Пришла, заполнила анкету, прошла в какой то зал, пообщалась